Wie ben jij?
Wat bieden wij?
Wat ga je doen?
Samen met je team zorg je voor een optimaal debiteurenbeheer
Als Teamleider Debiteuren ben je verantwoordelijk voor het aansturen, coachen en ontwikkelen van het debiteurenteam. Je combineert operationele betrokkenheid met een coördinerende en leidinggevende rol. Samen met je team zorg je voor een optimaal debiteurenbeheer en draag je actief bij aan het verbeteren en professionaliseren van financiële processen binnen onze coöperatie, met de daar bijhorende (internationale) entiteiten.
Je bewaakt de kwaliteit, continuïteit en tijdigheid van het debiteurenproces en fungeert als sparringpartner voor andere afdelingen zoals Commercie en Supply Chain. Daarnaast lever je managementinformatie aan en adviseer je de Finance Manager en directie over risico’s, trends en verbeterkansen.
De Finance afdeling bestaat uit drie teams: Accounting, Crediteuren en Debiteuren, met in totaal 16 collega’s. Jij geeft leiding aan het team Debiteuren en zorgt voor een prettige, professionele en resultaatgerichte werksfeer.
Na een week hard werken sluiten we de week graag samen af met een vrijdagmiddagborrel. Teamuitjes en informele contacten met collega’s van andere afdelingen maken uiteraard ook deel uit van onze cultuur.
Welke verantwoordelijkheden krijg jij?
- Aansturen, coachen en ontwikkelen van het debiteurenteam;
- Verdelen en prioriteren van werkzaamheden binnen het team;
- Bewaken en optimaliseren van het volledige debiteurenproces;
- Eindverantwoordelijk voor tijdige en correcte facturatie en verwerking van betalingen;
- Bewaken van kredietlimieten en onderhouden van contact met externe partijen;
- Escalatiepunt bij complexe dossiers, betalingsachterstanden en claims;
- Afstemming met klanten over betalingsregelingen indien nodig;
- Verzorgen en toelichten van rapportages, waaronder de wekelijkse ouderdomsanalyse voor Commercie en directie;
- Proactief initiëren en doorvoeren van proces- en systeemverbeteringen;
- Ondersteuning bij maandafsluitingen en de jaarlijkse accountantscontrole;
- Actieve samenwerking met andere teams en bijdrage aan verdere professionalisering van de Finance afdeling.
Werken bij Harvest House.
Wij zijn Harvest House, een coöperatie van Nederlandse telers. Wij telen tomaten, paprika’s, en komkommers en brengen die bij consumenten over de hele wereld. We zijn doeners: daadkrachtig, ondernemend en professioneel. We zijn transparant en communiceren open met elkaar. We doen het vooral samen. Want samen bereiken we meer. Wij geloven dat iedereen in de wereld toegang moet hebben tot gezond, voedzaam en lekker eten. Zo zijn we de bron van een gezond leven.
Die belofte doen we niet alleen aan de markt, maar net zo goed aan elkaar. Wij stimuleren iedereen bij Harvest House om gezond te groeien, te werken én te leven. Wil je ontwikkelen, leren en doorgroeien? Dat kan. We hebben uitgebreide studiemogelijkheden en we gaan twee keer per jaar met je in gesprek over je persoonlijke ontwikkeling.
We bieden je een passend salaris en er is een bonusregeling van kracht. We willen dat onze medewerkers gezond kunnen werken. Je krijgt van ons elke dag fruit en wij bieden je een gezonde lunch en wekelijks krijg je onze producten mee naar huis. Bovendien zorgen we voor een gezonde werkplek met een fijne sfeer.
Gezond begint bij ons.
